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玫琳凯公司有着独特的竞争优势——以“黄金法则”（你要别人怎样待你，你也要怎样待别人）、“生活优先次序”（信念第一、家庭第二、事业第三）和“乐施精神”（无条件地帮助别人）为核心的企业文化，以及“丰富女性人生”的企业使命。正因如此，玫琳凯公司曾三度被评为“全美100家最值得工作的公司”，同时也被列为全美最适宜妇女工作的10家企业之一；2003、2005、2007年，在《财富（中文）》两年一次“卓越雇主——中国最适宜工作的10家公司”评选中，玫琳凯中国公司连续三度上榜。
目前由于公司业务不断发展壮大，诚邀您加入玫琳凯大家庭！成为玫琳凯在中国发展的新动力！
具体联系方式等请见相应职位后注明的电子邮件信箱。
招聘职位：营运省级经理
简历投送地址：zhao.pin@mkcorp.com
| 发布日期： 5/13/2009 12:00:00 AM |
工作地点： 云南;福建 |
| 招聘人数： 2 |
工作年限： 10年以上 |
| 学历：本科 |
外语要求：英语良好 |
职位描述：
| 根据公司及营运部的策略与目标，通过有效的沟通、培训、辅导和激励，领导全省营运员工制定和执行全省营运工作目标和行动计划，并与各职能部门密切合作，充分利用分公司资源，向当地政府部门、媒体和公众展现和传播玫琳凯文化，向销售队伍沟通公司导向和提供传奇服务，支持公司业务安全、稳定、长期的发展。 |
主要职责：
1、 正确理解和执行公司及营运策略和目标，及时有效地与城市员工沟通公司方向、政策和程序，制定和落实省内营运工作的目标与行动计划。
2、 充分了解公司业务与销售队伍的需求，与职能部门密切合作，有效规划和推动城市沟通会、DIQ考核、两会推广、工作室走访等销售支持工作，及时准确向团队和销售队伍传递公司方向，并有效地反馈销售队伍的情况，以加强对销售队伍的支持、服务和管理，拉近与销售队伍的距离。
3、 贯彻执行公司的外事策略和工作系统，负责制定并实施有效的省外事工作计划，建立和维护全省范围内的外事关系网络（包括负责带领团队指导销售队伍建立和维护二，三级市场的外事关系）；直接负责省级和省内重要地市的外事关系的建立和维护；指导员工实施危机管理（包括负责带领团队指导销售队伍有效地进行危机处理）；直接参与处理省内重大危机事件，确保危机得到有效的控制和解决；确保地方外事工作系统在全省范围内的落实。
4、 根据公司品牌策略和整体计划，充分利用城市资源，有计划地开展省内公益活动和其他公关活动的策划、组织和实施工作，推动品牌建设，提升公司形象。
5、 负责分公司日常运营管理，确保分公司正常运作，体现公司良好形象，同时有效管理营运费用。
6、 通过日常工作中对下属的关爱、激励、辅导、培训和绩效评估，不断发展和全面提升城市员工的业务技能和综合素质，以达到公司业务持续发展的要求。
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任职要求：
最低学历要求：
大学本科以上
相关经验要求：
10年以上相关工作经验，至少5年以上带领团队的经验
有危机处理经验和大型活动组织经验 |
简历投送地址：zhao.pin@mkcorp.com
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